欢迎来到咱的商务网!
免费发布信息
信息分类
当前位置:咱的商务网
    雇主责任险团体意外险工伤保险三者的区别哪个最好
    分享  | 20-02-24发布 次浏览 信息编号:68196
  • 收藏  
雇主责任险团体意外险工伤保险三者的区别哪个最好
  • 地址:清远市
    • Q Q:3469961701@qq.comQQ在线交谈
    • 邮箱:3469961701@qq.com
    • 联系人:zhonglian3
    • 电话:**** 点击查看完整号码
      • 咱的商务网提醒您:让你提前汇款,或者价格明显低于市价,均有骗子嫌疑,不要轻易相信。
  • 信息详情
一般大多保险公司在办理应对工伤赔付风险的商业保险的过程中,业务员通常会极力推荐团体人身意外险。为什么不是雇主责任险呢?这里没有什么专业问题,只是价值取向。缘于保险公司尤其是经办业务员对于经济的追求。团体人身意外险:风险小,收益高,业务员提成也多,所以业务员和保险公司都会竭力推荐。其性质为福利险,受益人为员工。即发生事故后,赔付的钱要给员工,同时单位不能将这部分钱从员工的工伤赔偿中扣除。所以如果单位效益好,钱多,为员工缴缴也是不错的。雇主责任险:风险大,收益低,业务员提成少;所以保险公司的业务员一般不愿优先推荐。如果一个保险公司没有较大的缴费人数基数,运作的风险较高。受益人为单位,用人单位可以用保险公司赔偿的钱款作为支付给工伤员工的工伤待遇。所以,雇主责任险才是真正对企业帮助最大最值得为企业员工购买的商业保险。众联雇主责任险-雇主心安:承保年龄范围16—70岁远高于一般公司的60岁年龄上限1、加强版:身故80万+医疗20万3、豪华版:身故40万+医疗5万4、强化版:身故20万+医疗4万 5、基础版:身故10万+医疗2万多种价格体系,总有一种能满足您得述求。我们根据不同用户得不同情况,指定了多种保障体系,确保每个用户都能享受到最优的价格。具体价格欢迎来电咨询。
联系我时,请说是在咱的商务网看到的,谢谢!

  • 您可能感兴趣
查看更多
    小贴士:本页信息由用户及第三方发布,真实性、合法性由发布人负责,请仔细甄别。
  • 用户级别:普通会员
  • 信用等级:信用值:0

    未上传身份证认证 未上传身份证认证

    未上传营业执照认证 未上传营业执照认证

相关分类
热门分站
  • 暂无热门分站信息!